Arrêtez de culpabiliser, décodez les messages !

Arrêter de vous culpabiliser quand vous portez un avis ou un jugement sur une personne !

Les neurosciences et la psychologie sociale ont apporté beaucoup de réponses à ce phénomène de « jugement - culpabilisation » qui, bien souvent, nous empêche de vivre et d’avancer, en nous renvoyant dans le camp des personnes malfaisantes de cette terre.
Pourtant, si on prend en compte le comportement social des personnes et des groupes, il est assez intéressant de comprendre que ce comportement de jugement a son importance et qu’il n’y a pas à se culpabiliser de cela.

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Votre Image est pré-codifiée dans le mental des autres

Votre image est pré-codifiée dans le mental de chaque individu à la mesure de ses propres conditionnements personnels et collectifs.

Avant même que vous ayez dit un mot, le mental de votre interlocuteur a scanné votre image.

Tout est pris en compte, le sourire, la coupe de cheveux, les habits, les choix des couleurs, des chaussures, tout est scanné pour devenir une information unique et quasi-définitive. S’il faut à votre mental entre 6 secondes et 30 secondes (suivant les chercheurs qui ont analysé le process) pour avoir un ressenti global de votre personne, il lui faut environ 30 minutes de conversation pour rectifier ces premières informations perçues.

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La Culture d'Entreprise, l'énergie invisible de votre société...

Une minute de lecture avec @pascalsebayhi

La Culture d'Entreprise, c'est l'énergie invisible de l'organisation interne de l'entreprise ressentie par le monde extérieur

C'est un accord invisible entre toutes les particules que constituent une entreprise. Elle véhicule les valeurs, l'éthique, le respect...

La Culture d'Entreprise, l'énergie invisible de l'entreprise...

15 août 2019

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Savoir parler en public, quelques conseils pour se rassurer (MàJ 08/2019)

2 min de lecture avec @pascalsebayhi

Savoir prendre la parole en public est un exercice difficile… 
Et pourtant aujourd'hui il est indispensable de l'exercer dans la vie en société...
Que ce soit en réunion, autour de la machine à café, lors d’un entretien annuel, pour manager une équipe, en conférence ou en séminaire, il est essentiel pour un salarié ou un dirigeant d'entreprise de savoir se faire entendre, se faire comprendre et faire passer le message qu’il désire à son public...

Savoir parler en public, quelques conseils pour se rassurer

17 août 2019

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L'histoire du Professional Branding

2 minutes de lecture avec @anneroc

Le Professional Branding : L’origine

Il faudra attendre 2007 et William Arruda ainsi que Kirsten Dixson aux Etats-Unis, en 2014 en France avec l'agence charisma director pour entendre parler du Professional Branding. Pendant longtemps, on avait attribué le concept de la gestion de la marque personnelle d’un individu au Personal Branding...

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